Russian Boston Home
Руссике артисты на Американской сцене Русские концерты на Американской сцене
SpyLOG   Новости    События    Yellow Pages    Объявления    TV/Video    Форум    Чат    Dating    Фотки 
Журнал
 Рейтинг
 Архив
Рубрики
• Политика
• Экономика
• Спорт
• Hi-Tech
• Здоровье
• Кино/Театр
• Музыка
• Животные
• Путешествия
• Светская жизнь
• Происшествия
• Война
• Автомобили
• Пикантные новости
• Не пропустите
• Мода
• Астрология
• Интернет
Community
 News Central
 Дайджест Форума
 Рейтинг ресурсов
 Знакомства
 Дискуссионный клуб
 Чат
 Фотоальбомы
 Yellow Pages
 Объявления
 Читальный Зал
 Гороскопы
 Top Rating
     America TOP

 
Журнал » Не пропустите «Back
Текучка боссов набирает темпы
2002-07-01 07:35:08
Хорошо и приятно быть большим боссом – подчиненные при встрече «делают три раза ку», на работу приходить можно попозже, а зарплата приятно радует кошелек. Но, как выяснилось, крупные начальники гораздо чаще теряют работу, нежели рядовые сотрудники...
Исследование, проведенное в Великобритании, показало, что боссы ненадолго задерживаются на своем рабочем месте. Ведущие специалисты, занимающие в больших компаниях ключевые позиции, держатся на одном и том же рабочем месте в среднем не более четырех с половиной лет.

Текучка среди начальства стала в последнее время обыденным явлением – на смену старым, ушедшим в другие компании или же просто уволенным боссам приходят новые, и так продолжается до бесконечности. Только порядка восьми процентов британских начальников занимают одну и ту же должность на протяжении десяти или более лет.

Большинство менеджеров высшего звена работают в той или иной корпорации по полтора-два года, а потом уходят на другое место. Некоторые персоналии держатся до четырех лет, но потом все равно меняют место работы. Причем в большинстве случаев начальники не просто уходят в другую компанию, а бывают уволены после очередного провала. И им невольно приходится искать новую работу.

Джон Вини, председатель совета директоров компании Heidrick & Struggles, считает, что в этой текучке руководящих кадров виноваты повышенные требования, которые предъявляются к начальникам, сообщает rbc.ru. Зачастую от боссов требуется выполнение априори невыполнимых задач, а после вполне логичных провалов летят головы.

Сэр Клайв Томпсон, директор компании Rentokil Initial, согласен со своим коллегой, и он убежден, что со временем сроки пребывания начальников на высоких должностях еще более сократятся, и ключевые фигуры в крупных компаниях будут меняться со скоростью света. Когда эта тенденция достигнет своего апогея, компании придут в ужас от текучки боссов, и корпорации будут менять свою кадровую политику.

Только после этого начальники будут удерживаться на своих позициях по шесть-семь и более лет.

bzz
Вернуться
Другие Новости в этой рубрике
  • Ученые вычислили, когда лучше всего просить о повышении зарплаты
  • Палестинцы прорвали границу с Египтом
  • Время и место очередного саммита стран НАТО определены
  • ''Соли'' Марса обманули ученых
  • Армия США заботится о пострадавших от урагана солдатах
  • Англичане обогнали Европу по потреблению алкоголя
  • В Чикаго началась бесплатная раздача оружия всем желающим
  • Сиамских близняшек, сросшихся головами, разделят
  • Самый старый житель Земли – вовсе не японец
  • Шотландцы чаще других наблюдают НЛО
  • Жених прибыл к алтарю на свадебном парашюте
  • Человек использует Землю на 120%
  • Потеющий манекен спешит на помощь модельерам
  • Американцы вычислили самые потные города
  • Forbes определил лучших среди звезд мирового шоу-бизнеса и спорта
  • На Марс полетит космолет США, но понесут его туда российские двигатели
  • Клинтон - оратор-миллионер
  • Что компьютер расскажет о вас
  • 14,000 $ на сдачу от Кока-Колы
  • Некурящая стюардесса отсудила у ''табачников'' $5,5 млн
Еще »
Дайджест / Архив / Рейтинг 
   
Terms of Service | Privacy Policy | Contact | Site Rus Map
Advertise | Hosting | Site Eng Map | English
  Рейтинг@Mail.ru Russian America Top © 2026 RussianAMERICA Holding
All Rights Reserved • Contact