95% компаний, входящих в число 500 крупнейших фирм США, установили корпоративные правила, исключающие дискриминацию представителей сексуальных меньшинств. 70% из них распространяют на постоянных партнеров льготы и бонусы, положенные обычным семьям. По сообщению журнала Business Week, еще три года назад таких компаний было, соответственно, 51% и 25%.

Общественная организация Human Rights Campaign Foundation, отрейтинговала компании США по степени их отношения к сексуальным меньшинствам.

В число лучших попали, в основном, компании, действующие в сфере информационных технологий, в частности, Xerox, Intel, Eastman Kodak, Apple Computer, IBM, Hewlett-Packard, Lucent Technologies. В число худших — энергетический гигант ExxonMobil, система пиццерий Doмino's и т.д.

DELFI